{"id":1344,"date":"2025-01-19T15:05:14","date_gmt":"2025-01-19T15:05:14","guid":{"rendered":"https:\/\/cv2go.no\/fr\/?p=1344"},"modified":"2025-04-26T20:16:11","modified_gmt":"2025-04-26T20:16:11","slug":"comment-rediger-le-cv-parfait","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cv2go.no\/fr\/comment-rediger-le-cv-parfait\/","title":{"rendered":"Comment r\u00e9diger le CV parfait"},"content":{"rendered":"\n<p>Pour obtenir un entretien, votre CV doit se d\u00e9marquer. En effet, 98 % des CV sont \u00e9limin\u00e9s lors du premier tri. Avec des centaines de candidatures re\u00e7ues pour chaque poste, les recruteurs cherchent souvent des raisons de dire non. Votre d\u00e9fi est donc de leur fournir toutes les raisons de dire oui. En sachant quoi inclure dans votre CV, vous pouvez consid\u00e9rablement augmenter vos chances d\u2019obtenir un entretien.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Quelle longueur pour votre CV ?<\/h3>\n\n\n\n<p>Avant de plonger dans le contenu, r\u00e9pondons \u00e0 une question fr\u00e9quente : quelle doit \u00eatre la longueur de votre CV ?<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">En r\u00e8gle g\u00e9n\u00e9rale :<\/h4>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Si vous avez moins de 10 ans d\u2019exp\u00e9rience pertinente, une page suffit g\u00e9n\u00e9ralement.<\/li>\n\n\n\n<li>Pour les professionnels plus exp\u00e9riment\u00e9s, un CV plus long peut \u00eatre appropri\u00e9, mais \u00e9vitez de r\u00e9p\u00e9ter des informations ou d\u2019ajouter des d\u00e9tails inutiles pour rallonger artificiellement votre CV. Cela pourrait desservir votre candidature.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>L\u2019objectif est de cr\u00e9er un CV concis, pertinent et percutant. Voici les huit sections les plus importantes \u00e0 inclure dans votre CV :<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">1. Informations de contact<\/h3>\n\n\n\n<p>Vos informations de contact doivent \u00eatre plac\u00e9es en haut de votre CV. Incluez :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Nom<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li><strong>Adresse email<\/strong> : Utilisez une adresse professionnelle contenant votre nom ou vos initiales (par exemple, <a href=\"mailto:john.doe@example.com\">john.doe@example.com<\/a>).<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone<\/strong> : Fournissez un num\u00e9ro avec une messagerie vocale activ\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Ville et d\u00e9partement<\/strong> : Les adresses compl\u00e8tes ne sont plus n\u00e9cessaires et peuvent parfois jouer contre vous (biais ou pr\u00e9occupations sur les temps de trajet).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>\u00c9vitez d\u2019utiliser la fonction en-t\u00eate des programmes de traitement de texte, car les syst\u00e8mes de suivi des candidatures (ATS) pourraient ne pas les reconna\u00eetre.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">2. Objectif ou r\u00e9sum\u00e9 professionnel<\/h3>\n\n\n\n<p>Sous vos informations de contact, incluez une d\u00e9claration personnelle r\u00e9pondant \u00e0 la question : \u00ab Pourquoi suis-je ici ? \u00bb<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Pour les d\u00e9butants :<\/h4>\n\n\n\n<p>Incluez un objectif bref en une ou deux phrases, indiquant le poste recherch\u00e9 et un objectif de carri\u00e8re align\u00e9 avec la mission de l\u2019entreprise. Par exemple :<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Exemple d\u2019objectif<\/strong> : \u00ab Obtenir un poste d\u2019analyste marketing chez ABC Corp, en exploitant des strat\u00e9gies bas\u00e9es sur les donn\u00e9es pour stimuler l\u2019engagement client et contribuer \u00e0 la croissance de l\u2019entreprise. \u00bb<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Pour les professionnels exp\u00e9riment\u00e9s :<\/h4>\n\n\n\n<p>Utilisez un r\u00e9sum\u00e9 professionnel pour mettre en avant vos qualifications et r\u00e9alisations pertinentes pour le poste.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Exemple de r\u00e9sum\u00e9<\/strong> : \u00ab Chef de projet orient\u00e9 r\u00e9sultats avec plus de 7 ans d\u2019exp\u00e9rience dans la gestion d\u2019\u00e9quipes transversales pour fournir des solutions au niveau de l\u2019entreprise. Capacit\u00e9 prouv\u00e9e \u00e0 am\u00e9liorer l\u2019efficacit\u00e9 op\u00e9rationnelle et \u00e0 r\u00e9aliser des \u00e9conomies budg\u00e9taires, r\u00e9duisant de 1,5 million d\u2019euros les co\u00fbts annuels chez XYZ Corporation. \u00bb<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">3. Exp\u00e9rience professionnelle<\/h3>\n\n\n\n<p>Listez vos exp\u00e9riences dans un ordre chronologique invers\u00e9, en commen\u00e7ant par le poste le plus r\u00e9cent. Pour chaque r\u00f4le, incluez :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Nom de l\u2019entreprise<\/li>\n\n\n\n<li>Localisation<\/li>\n\n\n\n<li>Intitul\u00e9 du poste<\/li>\n\n\n\n<li>Dates d\u2019emploi<\/li>\n\n\n\n<li>Points-cl\u00e9s d\u00e9taillant vos contributions et r\u00e9alisations<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Conseils :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Utilisez des verbes d\u2019action forts comme \u00ab g\u00e9r\u00e9 \u00bb, \u00ab d\u00e9velopp\u00e9 \u00bb, \u00ab mis en \u0153uvre \u00bb.<\/li>\n\n\n\n<li>Quantifiez vos r\u00e9alisations chaque fois que possible. Par exemple, \u00ab Augmentation du chiffre d\u2019affaires de 25 % en six mois. \u00bb<\/li>\n\n\n\n<li>Adaptez cette section en incluant des mots-cl\u00e9s issus de la description du poste.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Format chronologique vs fonctionnel :<\/h4>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Format chronologique<\/strong> : Pr\u00e9f\u00e9r\u00e9 par la plupart des recruteurs pour sa clart\u00e9 et sa facilit\u00e9 de lecture.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Format fonctionnel<\/strong> : \u00c0 utiliser avec parcimonie. Ce format met l\u2019accent sur les comp\u00e9tences plut\u00f4t que sur l\u2019historique professionnel et convient mieux aux personnes avec des interruptions de carri\u00e8re ou des reconversions importantes.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">4. Formation<\/h3>\n\n\n\n<p>Placez cette section apr\u00e8s l\u2019exp\u00e9rience professionnelle, sauf si vous \u00eates un jeune dipl\u00f4m\u00e9 ou si votre dipl\u00f4me est hautement pertinent pour le poste.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Incluez :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Dipl\u00f4mes<\/li>\n\n\n\n<li>Nom de l\u2019\u00e9tablissement<\/li>\n\n\n\n<li>Date de dipl\u00f4me (optionnel si vous avez obtenu votre dipl\u00f4me il y a plus de 10 ans)<\/li>\n\n\n\n<li>Cours pertinents (optionnel pour les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>\u00c9vitez de mentionner votre moyenne (GPA) sauf si elle est sup\u00e9rieure \u00e0 3,5 et que vous \u00eates en d\u00e9but de carri\u00e8re.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">5. Comp\u00e9tences et comp\u00e9tences comportementales<\/h3>\n\n\n\n<p>Cette section peut \u00eatre ind\u00e9pendante ou int\u00e9gr\u00e9e \u00e0 votre exp\u00e9rience professionnelle.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Divisez les comp\u00e9tences en deux cat\u00e9gories :<\/h4>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Comp\u00e9tences techniques<\/strong> : Ma\u00eetrise des langages de programmation, certifications, ou formation sur \u00e9quipements sp\u00e9cifiques.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Comp\u00e9tences comportementales<\/strong> : Comp\u00e9tences interpersonnelles comme le leadership, la communication et la r\u00e9solution de probl\u00e8mes.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Exemple de section comp\u00e9tences :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Gestion de projet | M\u00e9thodologies Agile | SQL | Leadership d\u2019\u00e9quipe<\/li>\n\n\n\n<li>R\u00e9solution de probl\u00e8mes | Planification strat\u00e9gique | Gestion du temps<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">6. Certifications et adh\u00e9sions<\/h3>\n\n\n\n<p>Les certifications ou adh\u00e9sions montrent un engagement envers le d\u00e9veloppement professionnel.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Incluez :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Nom de la certification<\/li>\n\n\n\n<li>Organisation d\u2019attribution<\/li>\n\n\n\n<li>Date d\u2019obtention ou date pr\u00e9vue d\u2019ach\u00e8vement<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Exemple :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Certified Scrum Master (CSM), Scrum Alliance, obtenu en 2024<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">7. R\u00e9alisations et distinctions<\/h3>\n\n\n\n<p>Les r\u00e9alisations et distinctions apportent des preuves de vos comp\u00e9tences. Id\u00e9alement, elles devraient \u00eatre int\u00e9gr\u00e9es \u00e0 votre exp\u00e9rience professionnelle.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Exemples :<\/h4>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>\u00ab R\u00e9duction du temps d\u2019int\u00e9gration de 30 %, \u00e9conomisant 100\u00a0000 \u20ac par an. \u00bb<\/li>\n\n\n\n<li>\u00ab Laur\u00e9at du prix Employ\u00e9 de l\u2019ann\u00e9e 2024 pour avoir d\u00e9pass\u00e9 les objectifs de vente. \u00bb<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Si vous avez des distinctions ou publications qui ne s\u2019int\u00e8grent pas \u00e0 votre historique professionnel, listez-les dans une section s\u00e9par\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">8. Engagement communautaire<\/h3>\n\n\n\n<p>Le travail b\u00e9n\u00e9vole peut enrichir votre CV, surtout s\u2019il correspond aux valeurs de l\u2019entreprise. Placez-le dans la section exp\u00e9rience professionnelle s\u2019il est directement pertinent ou cr\u00e9ez une section distincte dans le cas contraire.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Exemple :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Chef d\u2019\u00e9quipe b\u00e9n\u00e9vole, Habitat for Humanity (2024) : Coordination des efforts de construction pour plus de 10 projets, impliquant plus de 50 b\u00e9n\u00e9voles.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Derniers \u00e9tapes : peaufiner et affiner<\/h3>\n\n\n\n<p>Une fois toutes les sections incluses, revoyez votre CV pour :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Les fautes d\u2019orthographe et de grammaire. Faites-le relire par un ami ou un mentor.<\/li>\n\n\n\n<li>Les informations redondantes ou non pertinentes. Supprimez tout ce qui n\u2019appuie pas votre candidature.<\/li>\n\n\n\n<li>L\u2019alignement avec la description du poste. Adaptez chaque candidature au r\u00f4le sp\u00e9cifique.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Avec ces conseils, vous \u00eates pr\u00eat \u00e0 cr\u00e9er un CV convaincant qui donnera aux recruteurs toutes les raisons de vous placer en haut de la pile. Pour un d\u00e9marrage professionnel, essayez les mod\u00e8les de CV2Go. Choisissez parmi une vari\u00e9t\u00e9 d\u2019options personnalisables con\u00e7ues pour faire briller votre CV.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pour obtenir un entretien, votre CV doit se d\u00e9marquer. En effet, 98 % des CV sont \u00e9limin\u00e9s lors du premier tri. Avec des centaines de candidatures re\u00e7ues pour chaque poste, les recruteurs cherchent souvent des raisons de dire non. Votre d\u00e9fi est donc de leur fournir toutes les raisons de dire oui. 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